好不兴旺,实际上却是隐患重重,我这个董事长当的是如履薄冰,稍有不慎就会万劫不复啊!我这次过来,就是想李董帮忙搭把手,帮椰树闯过这一关去!”王光兴殷切地看着李未。
“这又从何说起呢?椰树不是好好的么?销量、产品都没出问题吧?”李未继续装作不知道。
“销量、产品固然重要,可这都不是最要紧的!您也是做企业的,肯定很清楚,企业的产权才是最关键的!”王光兴说起了椰树去年开始的改革,“椰树虽然被列为国家改革试点,完成了从罐头厂到椰树集团的改制,但这种改制是不彻底的,企业的产权归属还是没有变,国有股份仍然占据主要地位,这跟我们椰树全体员工之前的期盼并不一致!”
通过王光兴的话,李未算是明白了,就跟许多以一己之力把企业做大做强的国有企业管理者一样,等企业扩大到一定规模,他们就必然会考虑一个问题,我给企业做出了这么大的贡献,但是才拿这么一点儿工资,这划算么?是不是有什么办法可以把企业能变成我自己的,健力宝的李经纬如此、tcl的李东生如此,海尔的张瑞敏、长虹的倪润峰也是如此,王光兴自然也不能免俗。
只是前些年大环境不允许,他们只能把心思藏起来,这两年政策又有新的变化,东南沿海许多地方的小企业已经悄无声息地实现了化公为私,他们看在眼里馋在心里,终于开始试探了。
化公为私的办法有很多,其中最常见的就是管理层收购,企业的管理层出一笔钱买下可以控股的股份,然后企业就是他们的了,至于这笔钱怎么来,办法同样有很多,比如可以先借一笔钱用来收购企业,成功之后再用企业做抵押从银行贷款把这笔钱还上,最后用企业的利润分红来还贷款,经过简单的操作,就可以实现空手套白狼的目的。
还可以和其它公司进行合作,比如利用手上的权力高价从某些供应商那里采购原材料,然后供应商再暗地里返还超额利润,等钱攒够了之后拿出来购买股份;亦或是让自己的人成立第三方公司,拿下本企业的产品代理权,把产品大量卖出去再推脱收不回货款,把公司注销再倒几手,然后用企业应得的货款来购买公司。
其中还可以夹杂一些手段,比如估低企业的价值等等,以便于管理层能够用最低的代价拿下企业,这些让人眼花缭乱的方法在今后几年会大行其道,许多工厂企业就这样从国有变成了民营,也让一大批人实现了阶层跃迁。
现如今,好多工厂企业的管理层和普通工人家的孩子还在一个学校读书,平时的吃穿花销虽然有区别,但还不太明显;而等完成了化公为私之后,那就是天壤之别了,你爹下了岗,他爹成了
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